Địa chỉ làm giấy phép lao động trọn gói tại hải phòng

Địa chỉ làm giấy phép lao động trọn gói tại hải phòng

Giấy phép lao động cho người nước ngoài ở hải phòng

Lưu ý: những trường hợp không thuộc diện cấp GPLĐ, cụ thể:

Theo điều 07 của Nghị định 11/2016/NĐ-CP, các trường hợp mà người lao động nước ngoài không nằm trong diện cấp GPLĐ , bao gồm:

• Người lao động nước ngoài được quy định tại các Khoản 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7 và 8 thuộc Điều 172 của Bộ luật Lao động.
• 11 trường hợp khác như:

a). Người lao động di chuyển bên trong nội bộ DN thuộc phạm vi của 11 ngành dịch vụ trong biểu cam kết dịch vụ của Việt Nam đối với Tổ chức Thương mại thế giới, gồm: kinh doanh, thông tin, xây dựng, phân phối, giáo dục, môi trường, tài chính, y tế, du lịch, văn hóa giải trí và vận tải;

b). Được Bộ Ngoại giao cấp giấy phép hoạt động thông tin, báo chí tại Việt Nam theo quy định của pháp luật hiện hành;

Người nước ngoài làm việc tại Việt Nam mà không có giấy phép lao động thì sao?

• Đối với người nước ngoài: Nếu bị phát hiện không có GPLĐ hoặc là giấy phép đã hết hạn thì sẽ bị chính phủ Việt Nam trục xuất ra ngoài nước.
• Đối với người sử dụng lao động: Bị phạt hành chính từ 5 triệu đến 10 triệu đồng nếu như họ không báo cáo đầy đủ về người nước ngoài cho cơ quan có thẩm quyền. Nếu vi phạm nghiêm trong, người sử dụng lao động có thể sẽ bị định chỉ hoạt động kinh doanh tối đa 3 tháng.

Yêu cầu

Để được chấp thuận làm giấy phép lao động cho người nước ngoài tại Việt Nam thì công việc của đối tượng đăng ký làm GPLĐ phải thỏa mãn:

• Người thực hiện hợp đồng lao động

• Người đang có nhu cầu di chuyển trong nội bộ của doanh nghiệp

• Người thực hiện những hợp đồng hoặc là thỏa thuận về kinh tế, thương mại, tài chính, ngân hàng, bảo hiểm, khoa học kỹ thuật, văn hóa, giáo dục, giáo dục nghề nghiệp, thể thao và y tế.

• Nhà cung cấp dịch vụ theo như trong hợp đồng.

• Người chào bán dịch vụ

• Người sắp làm việc cho tổ chức chính phủ của nước ngoài, tổ chức quốc tế tại Việt Nam đã được phép hoạt động theo quy định của pháp luật nước Việt Nam.

• Là tình nguyện viên.

• Là người chịu trách nhiệm thành lập sự hiện diện thương mại.

• Là nhà quản lý, giám đốc điều hành, chuyên gia hoặc là lao động kỹ thuật

• Là người sắp tham gia thực hiện các gói thầu hay dự án tại đất nước Việt Nam.

Hồ sơ xin giấy phép lao động

Hồ sơ khi nộp trực tiếp cho cơ quan chấp thuận cần có Văn bản đề nghị cấp GPLĐ và chuẩn bị các giấy tờ sau:

Đối với người nước ngoài

• Hộ chiếu của người nước ngoài hoặc là bản scan hộ chiếu có chứa trang thị thực và dấu nhập cảnh.(tức là visa nhập cảnh).
• Giấy khám sức khỏe: Có dấu giáp lai giữa ảnh, giữa các trang. Thời hạn của giấy khám chỉ có giá trị 12 tháng kể từ ngày được cấp.
• 2 ảnh 4x6 (cần chụp trong nền trắng và không đeo kính).
• Lý lịch tư pháp không được quá 06 tháng tính đến ngày bạn nộp hồ sơ: Đối với lý lịch tư pháp ở nước ngoài thì cần được hợp pháp hóa lãnh sự.
• Kèm theo văn bản chứng minh được độ phù hợp của người lao động nước ngoài với công việc là lao động kỹ thuật, chuyên gia, giám đốc điều hành hay là nhà quản lý như: bằng cấp, xác nhận kinh nghiệm từ những doanh nghiệp khác,...(Cần được hợp pháp hóa lãnh sự).
• Ngoài ra, một số ngành nghề đặc biệt (như cầu thủ bóng đá, phi công, bảo dưỡng máy bay) hoặc người lao động nước ngoài sang Việt Nam hoạt động dưới dạng cung cấp dịch vụ, thực hiện hợp đồng, chào bán dịch vụ,...thì hồ sơ cần bao gồm các giấy tờ khác theo quy định của pháp luật hiện hành.

Giấy phép lao động hải phòng

Giấy phép lao động cho người nước ngoài hải phòng

Giấy phép lao động cho người nước ngoài tại hải phòng

Giấy phép lao động cho người nước ngoài ở hải phòng

Visa Nam Phong, dịch vụ giấy phép lao động chuyên nghiệp và tin cậy. Mọi thông tin quý khách vui lòng liên hệ:

CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ & THƯƠNG MẠI DU LỊCH NAM PHONG

• Địa chỉ: 14B/23/409 Miếu Hai Xã,P. Dư Hàng Kênh, Q. Lê Chân, Hải Phòng
• Văn phòng đại diện: Số 65 Đông Trà, P. Dư Hàng Kênh, Q. Lê Chân, TP Hải Phòng.
• Hotline: 0936.760.169 - 0782.114.666
• Email: This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.